Có một thương hiệu “LOD” trên thị trường XKLĐ

Ra đời năm 1992 trong bối cảnh cơ sở vật chất thiếu thốn, vốn liếng hạn hẹp, nhưng với ý chí và khát vọng vươn lên các thế hệ CBCNV của Công ty cổ phần hợp tác lao động nước ngoài (LOD) đã nỗ lực phấn đấu không ngừng, vượt qua nhiều khó khăn thách thức để xây dựng thương hiệu LOD trở thành một trong những doanh nghiệp XKLĐ hàng đầu ở VN. Nhân kỷ niệm 15 năm ngày thành lập, LOD đã vinh dự được đón nhận phần thưởng cao quý: Huân chương Lao động hạng Nhì.

Khởi nghiệp từ thị trường Hàn Quốc năm 1992, với loại hình lao động thuyền viên, đến nay LOD đã có thêm nhiều thị trường mới như Nhật Bản, Đài Loan, Macao, Malaysia, ả-rập Xê-út, UAE, Qatar, Oman, Séc, úc, Nga… với đủ các loại ngành nghề từ lao động giúp việc gia đình, chăm sóc người già yếu, lao động phổ thông, công nhân kỹ thuật, lao động xây dựng, thuyền viên đến bác sỹ, kỹ sư tin học và chuyên gia làm việc ở nước ngoài... Nếu năm 1992, LOD mới cung cấp được 26 thuyền viên cho Hàn Quốc thì 2 năm sau số thuyền viên đã lên đến hàng nghìn người và tăng đều qua các năm.

15 năm qua LOD đã đưa được gần 12.000 lượt sỹ quan, thuyền viên tàu vận tải, thuỷ thủ đánh bắt hải sản đi làm việc trên biển, chiếm trên 40% thị phần xuất khẩu thuyền viên của VN. Hiện nay trên 1000 thuyền viên của LOD đang làm việc trong các đội tàu của Hàn Quốc, Nhật Bản, Đài Loan, Argentina...

Từ năm 2007 LOD còn ký hợp đồng với Hiệp hội đánh cá biển gần Hàn Quốc, mở ra một hướng mới tốt hơn cho hoạt động xuất khẩu thuyền viên. Hiện nay LOD đang mở rộng thị trường cung ứng thuyền viên sang CHLB Nga, Niu Di-lân... đồng thời còn đào tạo và cung ứng thuyền viên có chức danh sỹ quan, thợ máy… cho nhiều chủ tàu nước ngoài.

Những ai quan tâm đến lĩnh vực XKLĐ ở VN đều biết, thị trường trên bộ mới là thế mạnh của LOD. Mở đầu là những hợp đồng đưa lao động đi làm việc tại LB Nga, Ucraina từ những năm 1992-1994, đến nay LOD là một trong 8 doanh nghiệp của VN được phép phái cử tu nghiệp sinh sang Hàn Quốc với số lượng hơn 7.000 tu nghiệp sinh, chiếm trên 14% thị phần cung ứng tu nghiệp sinh tại thị trường này.

Từ năm 1997, LOD đã bắt đầu xâm nhập vào thị trường Nhật Bản với 20 tu nghiệp sinh, đến nay đã đưa được 1.500 tu nghiệp sinh sang Nhật Bản được đánh giá là một trong 6 công ty dẫn đầu về số lượng lao động cung ứng sang thị trường này. Năm 2002, LOD cũng là một trong những đơn vị đầu tiên cung ứng lao động sang thị trường Malaysia, đến nay số lao động ở thị trường này đã lên 5.000 người.

BẠN CÓ BIẾT Công ty cổ phần hợp tác lao động nước ngoài - Labour overseas deployment corporation (LOD) LOD được thành lập ngày 29/12/1992 theo Quyết định số 2417/QĐ-TCCB-LĐ của Bộ GTVT. Đã được cấp giấy chứng nhận Hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 900: 2000 của QUACERT. Nếu năm 1992 đội ngũ CBNV của LOD mới chỉ có 10 người đến nay có 135 người trong đó 94 cán bộ có trình độ đại học và trên đại học, 22 cán bộ có trình độ cao đẳng và trung cấp, 19 cán bộ có trình độ công nhân kỹ thuật. Từ ngày 3/10/2005 Công ty chuyển sang Doanh nghiệp cổ phần có vốn Nhà nước. Trụ sở chính: 99 Lê Duẩn, Hà Nội, VN; Điện thoại: 04.9426766; Fax: 04.9426764/9426765; Email: lod@hn.vnn.vn Website : www.lod.com.vn Lĩnh vực kinh doanh: Xuất khẩu lao động; Xuất nhập khẩu hàng hoá; Đào tạo lao động xuất khẩu, công nhân kỹ thuật và các loại hình đào tạo khác; Xúc tiến, tư vấn du học, giới thiệu việc làm; Dịch vụ du lịch nội địa, lữ hành quốc tế và các dịch vụ thương mại; Kinh doanh nhà, vật tư, vật liệu xây dựng, phương tiện và thiết bị vận tải; Kinh doanh vận tải hành khách; Kinh doanh bất động sản; Xây dựng công trình giao thông, công nghiệp và dân dụng. Thành tích đã đạt được: Bằng khen của Bộ Giao thông vận tải năm 2000, 2001; Cờ Thi đua xuất sắc của Bộ Giao thông vận tải năm 2005, 2006, 2007; Bằng khen của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội năm 2002, 2006; Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ năm 2001; Huân chương Lao động hạng Ba năm 2002 của Chủ tịch nước; Huân chương Lao động hạng Nhì năm 2007 của Chủ tịch nước.

Ngoài ra LOD còn cung ứng hàng nghìn lao động cho các thị trường: Đài Loan, Macao, Ả-rập Xê-út, Qatar, Séc, Úc… Hiện nay LOD đang quản lý hơn 8.000 lao động trên tổng số hơn 30.000 lượt lao động xuất khẩu đang làm việc tại các nước thuộc khu vực Đông á, Đông Nam á, Trung Đông và châu Âu.

Trao đổi với phóng viên Báo GTVT, ông Vũ Công Bình, Tổng giám đốc Công ty LOD cho biết: Để phục vụ cho hoạt động XKLĐ, ngay từ khi mới thành lập LOD đã đặc biệt chú trọng đến công tác đào tạo nâng cao chất lượng lao động. Ngay từ năm 1994, LOD đã đầu tư xây dựng Trường đào tạo công nhân kỹ thuật và lao động xuất khẩu GTVT khang trang trên diện tích hơn 6.000 m2 ở khu vực cảng Hà Nội nguyên là những dãy nhà kho hư hỏng, đổ nát sau chiến tranh.

Hiện nay Trường có 30 phòng học, 4 xưởng thực hành, khu ký túc xá đầy đủ tiện nghi sinh hoạt cho 400 học sinh. Ngoài việc đào tạo lao động xuất khẩu, Trường đã mở rộng đào tạo nghề điện, điện lạnh, điện tử, hàn, may, lái xe ô tô, mô tô… ngoài ra còn liên kết đào tạo cao đẳng và trung học với lưu lượng học viên trên 2.000 lượt học sinh/năm. Hiện nay LOD đang tập trung cho việc đào tạo lao động xuất khẩu có chất lượng cao.

Ngoài lĩnh vực mũi nhọn là XKLĐ, LOD còn phát triển hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu hàng hoá và du lịch. Tổng giá trị xuất nhập khẩu đạt trên 10 triệu USD từ các hợp đồng xuất nhập các mặt hàng máy móc thiết bị, sắt thép phục vụ ngành GTVT. Hoạt động kinh doanh du lịch tuy mới triển khai nhưng đã hứa hẹn nhiều tiềm năng trong tương lai. Chỉ sau 6 tháng hoạt động doanh thu đã đạt 2,6 tỷ đồng với 1.300 lượt khách. Mục tiêu trong những năm tới phấn đấu đạt tăng trưởng bình quân 130- 140%/năm, tổng doanh thu đạt 10 tỷ trong năm 2010.

Ngoài ra kinh doanh bất động sản và xây dựng công trình là một lĩnh vực sớm được LOD quan tâm và đầu tư từ năm 2000. Ban đầu chỉ tham gia xây dựng các hạng mục công trình giao thông, công nghiệp dân dụng như xây dựng đài móng khách sạn Hạ Long Dream, Khu dịch vụ thương mại Bắc Ninh, cải tạo nâng cấp quốc lộ 37, 43… hiện nay LOD đang triển khai nhiều dự án đầu tư xây dựng các công trình mang tính thương mại như toà nhà văn phòng cho thuê tiêu chuẩn loại B trên đường Nguyễn Phong Sắc, cao 12 tầng, có diện tích mặt bằng gần 2000 m2, tổng vốn đầu tư gần 80 tỷ đồng và công trình Trung tâm đào tạo và cung ứng lao động chuyên gia Nhật Bản tại Bạch Đằng có diện tích mặt bằng hơn 2.000 m2 với tổng vốn đầu tư gần 9 tỷ đồng, quy mô đào tạo 1.500 lượt học viên/năm.

Sự phát triển không ngừng trong những năm qua đã đưa giá trị tài sản của LOD từ 300 triệu đồng năm 1992 lên đến hơn 150 tỷ năm 2007. Lợi nhuận qua các năm tăng từ 25% - 32%, trích nộp ngân sách bình quân 3 tỷ đồng/năm.

Tiềm lực tài chính mạnh cho phép LOD mở rộng đầu tư về thị trường, về lĩnh vực sản xuất kinh doanh, cơ sở vật chất kỹ thuật, cải thiện điều kiện làm việc cho CBCNV, nâng cao năng lực đào tạo, thu hút và duy trì quan hệ với các đối tác trong và ngoài nước, đồng thời có thể hỗ trợ giảm thiểu chi phí trước khi xuất cảnh của người lao động, chia sẻ rủi ro với họ trong những trường hợp bất khả kháng.

Theo ông Vũ Công Bình, LOD đặc biệt chú trọng đến công tác đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ của cán bộ nhân viên trong Công ty. Công ty đã tổ chức các lớp học về quản trị kinh doanh, về áp dụng hệ thống quản lý chất lượng ISO, ngoại ngữ, cử cán bộ tham gia các khoá đào tạo về công tác XKLĐ do Cục QLLĐNN tổ chức, cử cán bộ đi đào tạo trên đại học, khuyến khích CBCNV tham gia các khoá học chuyên môn nâng cao trình độ của mình.

Năm 2007 LOD đã được cấp giấy chứng nhận Hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 900: 2000 của QUACERT. Với đội ngũ cán bộ kinh nghiệm, chuyên nghiệp, LOD luôn tham gia tích cực vào việc xây dựng các chế độ, chính sách về xuất khẩu lao động của Nhà nước và phát triển hoạt động của Hiệp hội xuất khẩu lao động VN.

Là một trong những doanh nghiệp XKLĐ hàng đầu ở VN, LOD được biết đến là một địa chỉ tin cậy cho người lao động cũng như các đối tác ngoài nước. Thương hiệu LOD đã được khẳng định ở trong và ngoài nước.

Trải qua 15 năm phát triển, đặc biệt là từ năm 2000 đến nay, LOD đã cung ứng được trên 30.000 lao động ra nước ngoài làm việc. Điều đó đã mang lại ý nghĩa kinh tế, xã hội to lớn, góp phần thiết thực vào công cuộc xoá đói giảm nghèo, tăng thu nhập xã hội, đồng thời thu về nguồn ngoại tệ hơn 500 triệu USD cho đất nước. Đi qua chặng đường 15 năm xây dựng và phát triển, tuy chưa thoả mãn với những gì đạt được, nhưng đội ngũ CBCNV của LOD rất tự hào vì đã đưa được một lực lượng lao động đáng kể đi làm việc tại các nước.

Trên 27.000 lao động do LOD đưa đi làm việc ở nước ngoài là 27.000 gia đình cải thiện được đời sống, mang lại hiệu quả kinh tế, xã hội không nhỏ, góp phần tích cực vào công cuộc xoá đói giảm nghèo, giải quyết nhiều công ăn việc làm cho xã hội và đem về cho đất nước hàng trăm triệu USD.

Hồ Thu

Số lượt đọc:  324  -  Cập nhật lần cuối:  01/03/2008 10:24:53 AM

  Về trang trước    Bản in    Gửi email    Về đầu trang